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AÇÃO

Eficiência e Performance de Equipes

Comunicação Organizacional e Interpessoal

Engajamento de Equipes

Cultura e Clima Organizacional

Varandas modernas

Programas personalizados mesclando tecnologia, psicometria, consultoria e capacitação para potencializar a performance que líderes obtém com suas equipes.

O melhor da psicologia organizacional, positiva e cognitivo-comportamental somado a práticas e conceitos de gestão e metodologias ágeis para agir com três focos principais:

Uma reunião de negócios

Foco 1:

Engajamento

Não basta que eles saibam o que precisa ser feito: eles precisam fazê-lo, e bem feito. Mas e se, além disso, eles ainda se esforçassem para melhorar o que é feito?

Problema: a maioria dos líderes não sabe que sua equipe está desengajada (números abaixo).

Foco 2:

Eficiência e Performance

A informação certa, para a pessoa certa, do jeito certo e na hora certa é definitivo na agilidade e assertividade das operações e do trabalho em equipe. Por consequência, na performance e lucratividade empresariais.

Foco 3:

Bem-estar

O bem-estar e a felicidade dos profissionais pode ser diretamente responsável por aumentos de cerca de 20% na produtividade (Gallup) e 16% na lucratividade da empresa (HBR).

Pergunte-nos como.

Dados e Performance

Confie em sua decisão. Aqui está o porquê:

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Apenas 22%

dos funcionários se consideram engajados, e empresas com culturas de bons relacionamentos e felicidade tem 2,5x mais chances de engajamento.

(Forbes, 2017)

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86%

dos clientes estão dispostos a pagar mais por uma experiência de comunicação e relacionamento mais efetivos e positivos.

(SuperOffice, 2021)

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80%

dos problemas em projetos nas empresas se devem a falhas na comunicação.

(PMI, 2017)

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3,5x

probabilidade de superar o desempenho financeiro da concorrência para empresas com uma cultura de boa comunicação e colaboração.

(Forbes, 2019)

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1

OnBoarding e Diagnóstico

Levantamentos de dados relevantes e mapeamentos por meio de recursos como nosso teste IQCR-Epyatis e testes psicométricos relevantes. Processamento dos dados com suporte de IA e apresentação do diagnóstico e SWOT.

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"Eu reavaliei e direcionei minha gestão de outra maneira. (...) São coisas que nunca parei pra pensar o quanto mudaria."

Emerson Garcia, Gestor de Negócios Externos da Innova Agrotecnologia (2022)

375% de ganho de performance média na equipe em 4 meses

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2

PDA e Planejamento Estratégico

Elaboração de plano de ação ágil com objetivos-chave e backlog e, se necessário, refinamento do planejamento estratégico do cliente para definição de OKRs, KPIs e organogramas.

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3

Implementação Ágil

Execução baseada em ciclos ágeis de ações na direção dos objetivos definidos, incluindo revisão de processos, ajustes de cultura, apoio na escolha de novas tecnologias e na implementação.

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Somos reconhecidos internacionalmente por uma das melhores escolas de negócios do planeta segnudo a Forbes e QS Top Universities.
Cuidar do seu negócio é assunto sério para nós.

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4

Treinamentos e Capacitações

Realização de treinamentos nos escopos necessários (comunicação, negociação, liderança, tomada de decisão, inteligência emocional ou gestão) com certificação internacional.

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5

Packing e Entrega

Reunião de entrega, onde reavaliaremos todo o progresso pela plataforma de gestão do projeto. Você também receberá um relatório de excelência com um resumo detalhado do processo.

Entre em contato para saber mais!

Conheça nossos parceiros e pergunte sobre nós:

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Entraremos em contato em breve :)

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